Bei welchen Jobs darf man keine Piercings haben?
Es gibt sogar Berufe, in denen das Tragen von Körperschmuck und Piercings aus Sicherheitsgründen verboten ist:
- Mechaniker. Wer in einer Werkstatt arbeitet, darf am Arbeitsplatz keine Ketten, Ringe oder Piercings tragen.
- Berufssportler.
- Ärzte, Pflegefachkräfte.
Kann man wegen Piercing gekündigt werden?
Trägt beispielsweise ein Arbeitnehmer ein besonders großes Piercing, bei dem die Gefahr besteht, dass sich er oder andere Mitarbeiter während der Arbeitstätigkeit verletzen könnten, so kann der Arbeitgeber vom entsprechenden Arbeitnehmer verlangen das Piercing während der Arbeitszeit zu entnehmen.
Wie ist die Tätowierung untersagt?
Entscheidend ist weiterhin auch, ob die Tätowierung eine bestimmte Symbolkraft entfaltet oder eine gewisse Gesinnung erkennen lässt. Teilweise sind (sichtbare) Tätowierungen auch im Arbeitsvertrag als Kleidervorschrift untersagt. Der Arbeitgeber kann dann beispielsweise fordern, dass die Tätowierung durch Kleidung überdeckt wird.
Ist die Tätowierung durch Kleidung überdeckt?
Der Arbeitgeber kann dann beispielsweise fordern, dass die Tätowierung durch Kleidung überdeckt wird. Eine solche arbeitsvertragliche Regelung ist allerdings rechtlich heikel und dürfte nur dann zulässig sein, wenn der Arbeitgeber ein hohes berechtigtes Interesse daran hat, dass der Mitarbeiter oder die Mitarbeiterin kein sichtbares Tattoo trägt.
Was sind die Gründe für Tätowierungen auf der Haut?
Die Gründe dafür, Bilder auf der Haut zu verewigen, sind so individuell wie der Mensch selbst. Bei frühzeitlichen Tätowierungen geht man von einem Stammesritual oder von einem kultischen Hintergrund aus. In Ägypten sollte eine Tätowierung dem Verstorbenen Kraft und Fortpflanzungsfähigkeit im Jenseits geben.
Wie sind Tätowierungen im Arbeitsvertrag untersagt?
Teilweise sind (sichtbare) Tätowierungen auch im Arbeitsvertrag als Kleidervorschrift untersagt. Der Arbeitgeber kann dann beispielsweise fordern, dass die Tätowierung durch Kleidung überdeckt wird.