Was sind Ihre Erwartungen an den Job?
Eine gute Arbeitsatmosphäre und flexible Arbeitszeiten sind die wichtigsten Erwartungen, die deutsche Bewerber an ihren neuen Arbeitsplatz stellen. Erst mit einigem Abstand folgen auf Platz drei und vier Aufstiegsmöglichkeiten (37 Prozent) und eine überdurchschnittlich hohe Bezahlung (34 Prozent)
Was sind Ihre persönlichen Ziele?
Persönliche Ziele sind Bestrebungen von Privatpersonen, bei denen es darum geht, das eigene Leben und/oder sich selbst zu verbessern. In der Praxis werden leider nur 12 Prozent aller guten Vorsätze verwirklicht, weil diese oft unpassend, zu ambitioniert oder schlecht formuliert sind
Warum hast du dich bei uns beworben?
Personaler möchten mit der Frage „Warum bewerben Sie sich bei uns? “ mit Dir als Bewerber ins Gespräch kommen und erfahren, ob Du Dich mit dem Unternehmen, aber auch mit der ausgeschriebenen Stelle ausreichend auseinandergesetzt hast. Auch Deine persönlichen Beweggründe für die Bewerbung sind von besonderem Interesse
Wo siehst du dich in 5 Jahren Beispiele?
Beispiel für eine gut überlegte Antwort Konkret bleiben und nicht übertreiben. Beispielsweise könnte deine Antwort in etwa so lauten: In fünf Jahren hoffe ich, ein wichtiger, wertgeschätzter Mitarbeiter in Ihrem Unternehmen zu sein. Meine Leistungen und Erfolge für das Unternehmen sind…
Wo wollen Sie in 5 Jahren stehen?
Antwort 2: Fachkarriere Zugegeben, wo er in fünf Jahren stehen will, sagt dieser Kandidat genau genommen nicht – wohl aber, in welche Richtung er sich entwickeln will: fachlich und implizit eher als Spezialist (mit Neigung zum Perfektionisten). Das reicht in den meisten Fällen aber auch schon als Antwort.
Wie reagieren Sie auf Stress?
Stressbewältigungsmethoden: 6 Tipps, wie du mit Stress umgehen kannst
- Tipp 1: Entspannung.
- Tipp 2: Ausreichend Schlaf.
- Tipp 3: Ausreichend Bewegung.
- Tipp 4: Das richtige Zeitmanagement.
- Tipp 5: Eine ausgewogene Ernährung.
- Tipp 6: Konfliktmanagement.