Wie sollte ein Unternehmen bei Verstößen gegen einen Ethikkodex reagieren?
Im Ergebnis sollte ein Unternehmen bei Verstößen gegen einen Ethikkodex unter Berücksichtigung der konkreten Umstände des Einzelfalls angemessen reagieren. Dabei sollte sich der Arbeitgeber bei der arbeitsrechtlichen Aufarbeitung des Vorgangs nicht nur von der Intensität und den Folgen der Pflichtverletzung leiten lassen.
Wie kann Der Ethikkodex auf das Arbeitsverhältnis einwirken?
Dies ist regelmäßig unproblematisch, wenn der Ethikkodex durch einen Arbeitsvertrag oder eine Betriebsvereinbarung – unter Berücksichtigung der Grenzen der rechtlichen Gestaltungsmacht der Arbeitsvertrags-/Betriebsparteien – auf das Arbeitsverhältnis einwirkt.
Hat ein Arbeitnehmer gegen die Ethikrichtlinien keine arbeitsrechtlichen Folgen?
Verstoß gegen Ethikrichtlinien hat keine arbeitsrechtlichen Folgen. Verstößt ein Arbeitnehmer gegen die sich aus dem Code of Conduct ergebenden Pflichten, stellt sich für den Arbeitgeber die Frage, ob und ggf. wie er damit umgehen kann/soll/muss.
Was ist ethische Reflexion im Pflege- und Versorgungsalltag?
Ethische Reflexion im Pflege- und Versorgungsalltag. Die Wertekonflikte sind systematisiert abzuwägen (z. B. zwischen dem Wert der Selbstbestimmung und der Fürsorge), um dem Anspruch an eine ethisch reflektierte und ethisch fundierte Entscheidung gerecht zu werden. Pflegende sind angehalten, Verantwortung für eine würdevolle und verantwortliche,…
Was ist ein EthikKodex?
Ethikkodex. Ein Ethikkodex (Verhaltenskodex) ist ein systematisch zusammengestellter, gut definierter und klar formulierter Regel – und Richtlinienkatalog mit Empfehlungen, welches Verhalten bezogen auf Dilemma-Situationen angewandt werden soll. Er ist das Resultat eines gemeinsamen Verständnisses und beschreibt Beispiele für…
Was ist der Ethik-Kodex für Führungskräfte und Mitarbeiter?
Der Ethik-Kodex schafft bei Führungskräften und Mitarbeitern ein ethisches Bewusstsein, er sensibilisiert sie dafür, bei allen Aktivitäten ethische Aspekte zu beachten und gibt ihnen zugleich klare Handlungsanweisungen an die Hand. Beziehe alle Mitarbeiter aktiv in dein Wertesystem ein
Was ist ein Ethikkodex?
Sie dient als Maßstab zur Verhaltensbewertung der Mitglieder einer Berufsgruppe. Bei der Erstellung eines Ethikkodex sollte nicht vergessen werden, dass die Ausübung eines jeden Berufes ein Eingriff in das menschliche Leben bedeutet.
Was ist die Frage der Ethik?
Es ist einfach eine Frage der Tradition oder der Konvention = Übereinkumft.) „Ethik“ hingegen beinhalte ein Werturteil im Sinn von „gut“ oder „böse“. Es gehe dabei herauszufinden und zu begründen, welche Handlungsweisen in bestimmten Situationen „gut“ (und damit besser als alternative Handlungsmöglichkeiten) sind.
Was ist Ethik oder Moral?
Ethik und / oder Moral. Ethik ist ein Teilbereich der Philosophie. Im Zentrum steht die berühmte Frage des Philosophen Immanuel Kant: „Was soll ich tun?“. Oder etwas anders formuliert: es geht um Handlungsnormen, also um Regeln, an denen wir uns orientieren können, wenn wir eine Handlungsentscheidung treffen.
Ist die pädagogische Ethik rar geworden?
Festzuhalten ist, dass gegenwärtig Untersuchungen zur pädagogischen Ethik rar geworden sind. Wenn Sie aktuell eine Rolle spielen, so beziehen sie sich vor allem auf das Themenfeld der sexualisierten Gewalt. Ethikkodizes bilden eine weitere Textsorte, die im Kontext des Zusammenhangs von Ethik und Pädagogik eine bedeutende Rolle spielen.