Was bedeutet Status gültig hochschulstart?
Sobald Ihr Zulassungsantrag postalisch bei Hochschulstart eingegangen und datentechnisch erfasst worden ist, ändert sich der Status der einzelnen Bewerbungen in der Regel auf „gültig“. Dies bedeutet, dass Ihre Bewerbungen am Vergabeverfahren beteiligt werden. Weitere Informationen zu den Status finden Sie hier.
Wie fragt man nach ob die Bewerbung angekommen ist?
Fragen Sie höflich, freundlich und ohne Vorwürfe nach dem Stand der Bewerbung. Üben Sie keinen Druck auf den Recruiter aus. Lassen Sie auch kleinen Unternehmen mindestens ein bis zwei Wochen Zeit für die Bearbeitung. Fragen Sie nicht kurz vor oder nach der Bewerbungsdeadline nach dem Zwischenstand.
Was bedeutet der Status eingegangen?
Der Status „eingegangen“ wird angezeigt, wenn Sie Ihre Onlinebewerbung im Bewerbungsportal wirksam abgegeben haben. ACHTUNG: Sie nehmen am Studienplatzvergabeverfahren nur teil, wenn Sie innerhalb der Bewerbungsfrist zusätzlich auch alle geforderten schriftlichen Unterlagen einsenden.
Was sollten sie beachten bei der Bewerbung auf die E-Mail?
Mit einer auf die Bewerbung folgende E-Mail können Sie beim Personalverantwortlichen Pluspunkte sammeln – wenn Sie dabei ein paar Regeln beachten. Daran sollten Sie sich halten, wenn Sie bezüglich Ihrer Bewerbung nachfragen: Fragen Sie höflich, freundlich und ohne Vorwürfe nach dem Stand der Bewerbung. Üben Sie keinen Druck auf den Recruiter aus.
Wie ist der Online-Bewerbungsvorgang für Kandidaten?
Der Online-Bewerbungsvorgang für Kandidatinnen und Kandidaten besteht aus zwei Schritten. Um sich zu bewerben, müssen Sie der Talent Community beitreten. Im Dashboard der Talent Community können Sie ein Kandidatenprofil für Ihre Bewerbung erstellen. Wie erstelle ich ein Profil in der Talent Community?
Wann ist der ideale Zeitpunkt für eine Bewerbung?
Das Nachfassen per E-Mail oder Telefon erfordert ein gewisses Fingerspitzengefühl. Dazu zählt auch, den richtigen Zeitpunkt zu wählen. Grundsätzlich gibt es hier keine Richtlinie. Wann der ideale Zeitpunkt fürs Nachfragen bei einer Bewerbung ist, hängt von zahlreichen Faktoren ab, die Sie als Bewerber in der Regel nicht beeinflussen können.
Was sollten sie beachten beim Bewerbungsprozess?
Zu Beginn des Bewerbungsprozesses sollten Sie nicht nach der Vergütung oder möglichen Vergünstigungen fragen. Bekunden Sie Ihr Interesse an der Position im Unternehmen auf eine unaufdringliche Weise. Für das Formulieren der E-Mail gibt es ein paar Empfehlungen, an die Sie sich halten sollten. Welche sind das? 1.