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Kann man Kündigungsfrist verkürzen Wohnung? Mieter können Ihre Wohnung auch außerhalb der gesetzlich vorgeschriebenen Fristen kündigen. Dies ist etwa dann möglich, wenn eine Mieterhöhung droht. In diesem Fall verkürzen sich die Kündigungsfristen für Wohnungen auf zwei Monate. Bei einer umfassenden Sanierung besteht sogar nur eine einmonatige Kündigungsfrist. Kann man eine Wohnung auch zum 15 eines […]

Kann der Vermieter einen Untermieter ablehnen? Der Vermieter kann die Untermiete verweigern Grundsätzlich kann der Vermieter einen, beziehungsweise jeden potenziellen Untermieter ablehnen und die Anfrage des Mieters verweigern. Das Sonderkündigungsrecht ermöglicht dem Mieter jedoch, das Mietverhältnis mit einer Kündigungsfrist von 3 Monaten vorzeitig zu beenden. Haben Untermieter das Recht den Hauptmietvertrag zu sehen? Es gibt […]

Welches Datum muss in einer Kündigung stehen? Das Gesetz sieht für einen Arbeitgeber grundsätzlich eine Kündigungsfrist von 4 Wochen zum 15. oder zum Ende des Monats vor (§ 622 Abs. 1 BGB). Diese Frist gilt auch dann, wenn der letzte Tag im Monat ein Samstag, Sonntag oder gesetzlicher Feiertag ist. Bei welcher Art der Kündigung […]

Wie zur Arbeit bei Sturm? Das steht im Arbeitsrecht. Grundsätzlich müssen Arbeitnehmer pünktlich bei der Arbeit erscheinen – auch wenn Unwetter und Sturm für Verkehrsbehinderungen oder verspätete Züge sorgen. “Wenn nicht, dann gilt aus rechtlicher Perspektive: ohne Arbeit kein Lohn”, sagt Bredereck. Was tun bei Sturmwarnung? Zur Vorbereitung auf Sturm und Unwetter sollten Sie folgende […]

Ist ein schriftlicher Mietvertrag Pflicht? Ein Mietvertrag muss nicht zwingend schriftlich abgeschlossen werden. Eine Wohnung kann man gemäss Gesetz auch per Handschlag oder sogar stillschweigend mieten. Wer vom Vermieter die Schlüssel erhält, einzieht und Mietzins bezahlt, gilt rechtlich als Mieter, mit allen gesetzlichen Rechten und Pflichten. Wann besteht ein Mietverhältnis? Das Mietverhältnis beginnt normalerweise an […]

Wem steht alles eine Abfindung zu? Die einzige gesetzliche Regelung findet sich in § 1a des Kündigungsschutzgesetzes (KSchG). Danach hat der Arbeitnehmer einen Anspruch auf eine Abfindung, wenn der Arbeitgeber eine betriebsbedingte Kündigung ausspricht und dem Arbeitnehmer bei Verstreichenlassen der Klagefrist eine Entschädigungszahlung anbietet. Haben Teilzeitkräfte Anspruch auf Abfindung? Trotz dieser überwiegend Frauen treffenden finanziellen […]

Wie viel verdient man beim Studienkreis? Gehälter für Studienkreis Jobtitel Gehalt Gehälter für Position als Lehrkraft bei – 2 Gehaltsangaben 10 €/Std. Gehälter für Position als Lehrer bei – 1 Gehaltsangaben 14 €/Std. Gehälter für Position als Lehrkraft bei – 1 Gehaltsangaben 58.858 €/Jahr Gehälter für Position als Nachhilfelehrer bei – 1 Gehaltsangaben 14 €/Std. […]

Wie viel Urlaub hat man bei geringfügig Beschäftigter? Arbeitsrechtlich gibt es – außer bei Kündigungsfristen für Angestellte – keine Unterschiede zu den übrigen Beschäftigen im Betrieb. Demnach haben, so die Experten der Arbeiterkammer, auch geringfügig Beschäftigte Anspruch auf fünf Wochen Urlaub pro Arbeitsjahr bzw. nach 25 Dienstjahren auf sechs Wochen. Wie viele Stunden rechnet man […]

Wann ist eine fristlose Kündigung der Wohnung unwirksam? Wenn Du spätestens innerhalb von zwei Monaten nach Zustellung der Räumungsklage Deine Schulden bezahlst, musst Du nicht ausziehen (§ 569 Abs. 3 Nr. 2 BGB). Denn die fristlose Kündigung wird durch die Zahlung innerhalb dieser Schonfrist unwirksam. Wie kann man ein Haus in Eigentumswohnungen umwandeln? Wollen Sie […]

Kann ein Hauptmieter kündigen? b) Kündigung des Hauptmietvertrages durch den Hauptmieter Hier gilt das zu a) gesagte, der Hauptmieter kann das Hauptmietverhältnis ohne Angaben von Gründen unter Einhaltung der bereits gerade eben dargestellten Kündigungsfrist des § 573c Abs. 1 S.ntlich kündigen. Was ist der Unterschied zwischen Untermieter und Hauptmieter? Untermieter ist derjenige, der von einer […]