Ist bei adidas Kinderarbeit?
Die Arbeitsplatzstandards von Adidas untersagen, nach ILO-Konvention 138, die Beschäftigung bei Adidas oder dessen Zulieferern von: Minderjährigen unter 15 Jahren oder laut jeweiligem Landesgesetz Schulpflichtigen. Adidas ist Mitglied in der Fair Labor Association.
Wo wird die Kleidung von Adidas hergestellt?
Mehr als zwei Drittel der Zulieferer von Adidas befinden sich im Jahr 2020 in Asien (China, Vietnam, Kambodscha, Indonesien und Pakistan). In Amerika (USA, Brasilien, Kanada, Argentinien und El Salvador) waren im Vorjahr etwa ein Fünftel der Zulieferer des deutschen Sportartikelkonzerns zu finden.
Wo stellt adidas ihre Kleidung her?
Ein Großteil der Bekleidung von Nike und Adidas wird in Indonesien gefertigt, wo 80 % der Textilarbeitenden Frauen sind, die zwischen 82 und 200 € im Monat verdienen.
Was sind die Definitionen für Kinderarbeit?
Kinderarbeit sind laut Definition Arbeiten, für die Kinder zu jung sind oder die gefährlich oder ausbeuterisch sind, die körperliche oder seelische Entwicklung schädigen oder die Kinder vom Schulbesuch abhalten. Kinderarbeit beraubt Kinder ihrer Kindheit und verstößt gegen die weltweit gültigen Kinderrechte.
Wie viele Kinder sind betroffen von Kinderarbeit?
Die meisten von Kinderarbeit betroffenen Jungen und Mädchen leben nach Angaben von Unicef in Afrika (72 Millionen), gefolgt von Asien (62 Millionen). Die Kinderarbeit schädigt ihre körperliche und seelische Entwicklung, hält die Kinder vom Schulbesuch ab und lässt ihnen kaum Zeit zum Spielen.
Wie stark ist die Kinderarbeit in Asien und Pazifik gestiegen?
Besonders deutlich gesunken ist die Zahl der Kinderarbeiter in der Region Asien und Pazifik, aber auch in Lateinamerika nimmt Kinderarbeit ab. In Subsahara-Afrika hingegen scheint Kinderarbeit in den letzten Jahren wieder zugenommen zu haben.
Ist der überwiegende Teil der Kinder angestellt?
Übrigens ist der überwiegende Teil der Kinder nicht angestellt: Sie arbeiten im Familienverbund mit, zum Beispiel bei der Feldarbeit, beim Hüten der Tiere oder im Familienbetrieb, in der Regel unbezahlt.