Sind Gewerkschaften Verbände?
Politisch: Verbände sind Vereinigungen, deren Aufgabe es ist, die besonderen Interessen ihrer Mitglieder in den politischen Entscheidungsprozess einfließen zu lassen (Lobbyisten). Zu diesem Zweck sind V. sehr unterschiedlich organisiert, z.B. 1) als Massenorganisationen (z.B. Gewerkschaften), 2) als Interessen-V.
Was kostet der Eintritt in die Gewerkschaft?
Als Mitgliedsbeitrag zahlen Sie bei den meisten Gewerkschaften ein Prozent Ihres Bruttoeinkommens. Das gilt für Voll- und Teilzeitbeschäftigte, Auszubildende sowie für Solo-Selbstständige und Beschäftigte mit Minijob. Menschen ohne Einkommen, Rentnerinnen und Rentner und Studierende zahlen einen kleineren Beitrag.
Wie wurden die Gewerkschaften verboten?
Die Reformen in den Jahren 1869 und 1871 brachten eine neue Gewerbeordnung, durch die aus den Berufsverbänden Vertragspartner der Unternehmerverbände wurden. Zwischen 1878 und 1890 wurden die Gewerkschaften durch das Bismarcksche Sozialistengesetz verboten. Der Halberstädter Kongress 1892 führte zu einem erneuten Erstarken der Gewerkschaften.
Ist ihr Arbeitgeber Gewerkschaftsmitglied?
Es geht Ihren Arbeitgeber nichts an, ob Sie Gewerkschaftsmitglied sind. Aber Achtung: Finden in Ihrem Betrieb Tarifverträge Anwendung, kann es für Sie sehr sinnvoll sein, dass Ihr Arbeitgeber von der Gewerkschaftszugehörigkeit Kenntnis hat.
Wie engagieren sich Gewerkschaftsmitglieder gemeinsam?
Gewerkschaftsmitglieder engagieren sich gemeinsam. Wer Mitglied einer Gewerkschaft ist, entscheidet sich für diese häufig auch aus Überzeugung. Schließlich ermöglichen es die Organisationen ihren Mitgliedern, sich aktiv in die Gewerkschaftsarbeit einzubringen. Versammlungen und Sitzungen stehen grundsätzlich allen Mitgliedern offen.
Welche Ursachen haben Gewerkschaften über Grenzen hinweg?
Die Ursachen liegen offenbar tiefer, wie auch die Autoren der IW-Studie, die Tarifforscher Saskia Dieke und Hagen Lesch, darlegen. Sie kommen zu dem Schluss, dass es Gewerkschaften über Grenzen hinweg mit ähnlichen Strukturproblemen zu tun haben – insbesondere dem demographischen Wandel und einer Zunahme sogenannter atypischer Beschäftigung.