Was gibt es für Weiterbildungen?
Neben einem Studium gibt es auch weitere Möglichkeiten zur Weiterbildung, für die man weniger Zeit und Geld aufbringen muss.Seminare der IHK. Wissenschaftliche Zertifikatskurse. Unternehmensinterne Weiterbildungsangebote. Weiterbildungsmöglichkeiten der Berufsverbände.
Was ist eine berufliche Weiterbildung?
(na) Bei der beruflichen Weiterbildung geht es darum, neues Wissen zu erlangen und vorhandene Kenntnisse und Fähigkeiten zu erweitern. Hierzu zählen die berufliche Fortbildung und die berufliche Umschulung. Die berufliche Fortbildung dient Ihrer Weiterqualifizierung in ihrem erlernten Beruf.
Welche kaufmännische Weiterbildung ist sinnvoll?
Fachwirt – der Meister der Kaufleute. Die Aufstiegsfortbildung zum Fachwirt ist für Kaufleute in etwa das, was für Handwerker der Meister ist. Die Weiterbildung zum Fachwirt ist das Richtige für dich wenn du: deine Ausbildung erfolgreich abgeschlossen und schon erste einschlägige Berufserfahrungen hast.
Wann ist eine Weiterbildung sinnvoll?
Natürlich sind Fachwissen und Abschlüsse gut, um die Chancen als Bewerber oder Jobwechsler zu erhöhen. Doch Weiterbildung ist vor allem dann sinnvoll, wenn sie auf ein konkretes Ziel einzahlt. Mangels klarer Ziele aus bloßer Defizit-Orientierung verzweifelt irgendetwas zu tun, ist nicht sinnvoll.
Warum soll ich mich weiterbilden?
Bessere Aufstiegschancen: Neue Kompetenzen durch gezielte Weiterbildung festigen nicht nur die Position im Unternehmen, sie ermöglichen Ihnen vor allem den Zugang zu neuen Aufgabenbereichen. Sie sind damit Anwärter auf andere, höhere Positionen mit Leitungsfunktionen.
Welche Weiterbildung ist die richtige für mich?
Hier geht es lang! Wir empfehlen dir für deine Suche das Portal KURSNET der Bundesagentur für Arbeit, darüber findest du eine Fülle verschiedenster Weiterbildungskurse. In der Suchmaske kannst du beispielsweise den gewünschten Schulabschluss oder dein Bildungsziel eintragen – unter anderem auch mit deinem Wunschort.
Wie kann ich mich weiterbilden?
4 Möglichkeiten, wie Sie sich neben dem Job weiterbilden könnenIndustrie- und Handelskammern. Alle IHKs bieten zahlreiche Möglichkeiten der beruflichen Weiterbildung. Fernhochschulen. Zahlreiche Fernhochschulen in Deutschland bieten ein umfangreiches Aus- und Weiterbildungsangebot. Virtuelle Universität. Interne Fortbildungen. Wichtig für Sie als Arbeitgeber: Mitarbeiterförderung.
Wo findet man Weiterbildungsmöglichkeiten?
Wenn du gar nicht weißt, welche konkreten Weiterbildungen es für deinen Beruf gibt, schau auf die Internetseite KURSNET. Gib deinen Ausgangsberuf ein und schau nach, welche Möglichkeiten zu dir passen. Die Suche kannst du auf deine Region eingrenzen oder bundesweit recherchieren.
Wie funktioniert eine Weiterbildung?
Eine berufliche Weiterbildung baut also immer auf vorhandene Kenntnisse auf. Sie ist kein Ersatz, sondern eine Vertiefung, Erweiterung oder Spezialisierung. Damit ist die berufliche Weiterbildung für viele Unternehmen ein wichtiger Schlüssel zum Erfolg.
Was bringt mir eine Weiterbildung?
Weiterbildung bringt aber auch Know-how in das Unternehmen, fördert die Innovationskraft, die Leistungsfähigkeit und -bereitschaft sowie Arbeitszufriedenheit der Belegschaft. Das hat positiven Einfluss auf die Produktivität. Aber auch die Außenwahrnehmung kann durch Weiterbildung der Mitarbeiter verbessert werden.
Was ist Fortbildung und Weiterbildung?
Der wesentliche Unterschied zwischen der Fort- und der Weiterbildung besteht darin, dass die Fortbildung sich auf eine konkrete Anforderung im Rahmen der aktuellen beruflichen Tätigkeiten bezieht, während die Weiterbildung dazu dient, zusätzliche Qualifikationen zu erwerben.
Welches Gesetz fördert die berufliche Weiterbildung?
Zwei Gesetze bilden die Grundlage für diese Regelungen, die den Anspruch auf Weiterbildung garantieren sollen: Das Berufsbildungsgesetz (BBiG) und die Handwerksordnung (HwO).
Ist Studium eine Weiterbildung?
Grundsätzlich ist ein Fernstudium auch eine Form der Weiterbildung. Allerdings werden zu nehmend auch diverse Weiterbildungen abseits des Studiums als Fernlehrgang angeboten. Ein Studium ist der höchstmögliche Bildungsabschluss in Deutschland und kann damit ein wichtiger Baustein der eigenen Karriere sein.
Wird Weiterbildung bezahlt?
Fazit: Keine Pflicht zur Übernahme von Fort- und Weiterbildungskosten, aber gute Gründe dafür. Wenn sich der Arbeitnehmer weiterbilden möchte, muss er dafür auch die Kosten übernehmen. Für Arbeitgeber gibt es keine Pflicht Fort- und Weiterbildungen, die nicht auf sein Verlangen zurückzuführen sind, zu finanzieren.
Was ist arbeitnehmerförderung?
(1) Ausbildungsuchende, von Arbeitslosigkeit bedrohte Arbeitsuchende und Arbeitslose können aus dem Vermittlungsbudget der Agentur für Arbeit bei der Anbahnung oder Aufnahme einer versicherungspflichtigen Beschäftigung gefördert werden, wenn dies für die berufliche Eingliederung notwendig ist.