Welche Anspruchsgruppen gibt es?
Man unterscheidet in der Regel zwischen drei internen Anspruchsgruppen mit jeweils unterschiedlichen Zielen und Motiven: Eigentümer/Anteilseigner, Manager und Mitarbeiter. Als externe Stakeholder hingegen bezeichnet man Anspruchs- und Interessengruppen ohne Betriebszugehörigkeit.
Was gibt es für Anspruchsgruppen?
Sind Shareholder auch Stakeholder?
In der Regel gilt das Interesse der Shareholder dem monetären Erfolg eines Unternehmens. Alle Shareholder, die eben als Eigentümer agieren, sind gleichzeitig auch Stakeholder, da sie Ansprüche an das Unternehmen haben.
Was sind die internen Interessengruppen?
Die internen sind u.a. die Eigentümer, Manager und Mitarbeiter. Für sie steht vor allem der Erfolg und die Wirtschaftlichkeit des Unternehmens im Vordergrund. Zu den externen Interessengruppen zählen die Konkurrenz, sowie Lieferanten und Kunden. Beispiel: Mitarbeiter eines Unternehmens gelten als interne Interessengruppen.
Wie unterstützt das Unternehmen diese Ziele?
Unterstützt wird dieses Ziel, indem das Unternehmen sich weitere wirtschaftliche (ökonomische) Ziele setzt. Dabei kann zum Beispiel die Erhöhung des Marktanteils helfen. Das sind die sogenannten Marktziele. Ziele, die sich in Zahlen ausdrücken lassen, sind die Ertragsziele.
Welche Formen der Unternehmensorganisation gibt es?
Formen der Unternehmensorganisation. Zu den etablierten Formen der Unternehmensorganisation gehören beispielsweise die funktionale und die agile Organisationsform, die Matrixorganisation, das Einliniensystem, das Mehrliniensystem und die Stablinienorganisation.
Was sind wirtschaftliche Unternehmensziele?
Wirtschaftliche Unternehmensziele. Ziele, die sich in Zahlen ausdrücken lassen, sind die Ertragsziele. Ertragsziele sind zum Beispiel die Rentabilität des Eigenkapitals oder die Umsatzentwicklung. Zu guter Letzt gibt es noch die Ziele, die sich im eigenen Unternehmen direkt in der Produktion abspielen. Nämlich die Leistungsziele.