Welche Konditionen gelten bei der Kündigung nach der Elternzeit?
Es gelten beim „Wiedereintritt“ die gleichen Konditionen, die Sie zu Beginn Ihrer Beschäftigung vereinbart haben. Das bedeutet: Die Kündigungsfrist nach der Elternzeit entspricht wieder den arbeitsvertraglich vereinbarten Zeiträumen. Manche Arbeitgeber wollen Arbeitnehmer direkt zum Ende der Elternzeit entlassen.
Kann die Kündigung während der Elternzeit ausgesprochen werden?
Hallo Hataris, unserer Kenntnis nach, kann die Kündigung während der Elternzeit zum Ende der Elternzeit ausgesprochen werden, solange die dreimonatige Kündigungsfrist beachtet wird. Zur Mitte der Elternzeit ist eine Kündigung allerdings problematisch. Hallo Hataris, leider ist uns Ihr Anliegen nicht ganz verständlich.
Ist der Kündigungsschutz mit Ablauf der Elternzeit möglich?
Der Kündigungsschutz ist jedoch mit Ablauf der Frist beendet, eine Kündigung nach der Elternzeit ist also möglich.
Wie kann man Elternzeit nehmen?
Werdende Eltern und solche die es schon sind, haben bis zum Ende des dritten Lebensjahres ihres Sprösslings die Möglichkeit, Elternzeit zu nehmen. Das gilt sowohl für die Mutter als auch den Vater, welche diese Zeit der Betreuung und Erziehung ihres Kindes widmen können.
Ist die Kündigungsfrist in der Elternzeit aufgehoben?
Der Arbeitnehmer hat jedoch die Möglichkeit, unter Einhaltung der Kündigungsfrist bereits in der Elternzeit zu kündigen. Die Kündigung in der Elternzeit erfordert die reguläre Kündigungsfrist von drei Monaten. Nach der Elternzeit ist der Kündigungsschutz für Arbeitnehmer aufgehoben.
Hat der Arbeitnehmer in der Elternzeit das Recht, das Arbeitsverhältnis zu kündigen?
Arbeitnehmer im Gegensatz zum Arbeitgeber in der Elternzeit das Recht, das Arbeitsverhältnis zu kündigen und zwar gemäß § 19 BEEG grundsätzlich mit einer Frist von drei Monaten zum Ende der Elternzeit.
Wie lange dauert die Kündigung in der Gewerkschaft?
Sie beträgt üblicherweise drei Monate. Bei einigen Gewerkschaften sind es auch nur sechs Wochen. Wenn Sie Ihre Mitgliedschaft in der Gewerkschaft beenden wollen, müssen Sie die Kündigung also schon eine ganze Zeit vorher abgeben. Andernfalls verpassen Sie die Kündigungsfrist.