Welche Kriterien sind wichtig fuer die Berufswahl?

Welche Kriterien sind wichtig für die Berufswahl?

Die wichtigsten Kriterien bei der Jobwahl

  • Ein gutes Betriebsklima.
  • Ein angemessenes Gehalt und Selbstverwirklichung.
  • Ein guter Standort.
  • Zum Job mit dem Auto.
  • Work-Life-Balance, Arbeit und Leben im Gleichgewicht.
  • Familienfreundliche Unternehmenspolitik.
  • Welche Anforderungen muss ich erfüllen?
  • Was bietet mir der Arbeitgeber?

Was ist Arbeitnehmern wichtig statista?

Im Jahr 2017 gaben rund 84 Prozent der Befragten an, dass eine Ansprechende Betriebsstätte für die Entscheidung für ihren aktuellen Arbeitsplatz sehr wichtig oder wichtig war. Im Tabellenband zur Umfrage „Arbeitnehmer 2017“ von Statista finden Sie die vollständigen Tabellen zur Studie inklusive Kopfgruppen.

Was ist bei der Berufswahl ausschlaggebend?

Das Gehalt. Für viele ist es eines der ausschlaggebendsten Kriterien (wenn nicht sogar das ausschlaggebendste): das Gehalt! Selbstverständlich sollte der Job ein gutes Auskommen ermöglichen, um ein Leben frei von Geldsorgen zu bestreiten. Das Gehalt spielt daher bei der Entscheidung für einen Job eine maßgebliche Rolle …

Auf was legen Arbeitnehmer wert?

Rund 90 Prozent der Befragten gaben an, viel Wert auf ehrliche Kommunikation, fairen Führungsstil und Einbeziehung der Eingestellten auf Entscheidungsprozesse zu legen. Nur 18 Prozent attestierten ihrem aktuellen Arbeitgeber aber eine attraktive Unternehmenskultur.

Wie wichtig war Ihnen die Work-Life-Balance bei ihrer Entscheidung für Ihren aktuellen Arbeitsplatz?

Diese Daten zeigen das Ergebnis einer Umfrage in Deutschland zur Relevanz von Work-Life-Balance bei der Arbeitsgeberwahl. Im Jahr 2017 gaben rund 24 Prozent der Befragten an, dass eine Work-Life-Balance für die Entscheidung für ihren aktuellen Arbeitsplatz sehr wichtig war.

Was macht einen guten Arbeitgeber aus?

Sinnstiftende Aufgaben und Flexibilität sind den Befragten wichtiger als Gehälter und Statussymbole. Insgesamt sind die Faktoren Innovation, Erfolg und Arbeitsatmosphäre des Unternehmens ausschlaggebend bei der Wahl des Arbeitgebers.

Was ist mir wichtig Liste?

Hier einige Beispiele für Werte: Abwechslung, Gerechtigkeit, Familie, Natur, Spaß, Abenteuer, Genuss, Freundschaft, Lebendigkeit, Erfolg, Bewegung, Gestaltungsmöglichkeiten, Freiheit, Lernen, Unterhaltung, Kontakt, Nähe, Sicherheit, Ruhe, Schönheit, Kultur, Miteinander, Entwicklung oder Toleranz.

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