Woher kommt der Hijab?
In der Türkei ist eine Form der Hidschāb-Kleidung der Çarşaf, in Iran und bei den irakischen Schiiten der Tschador. In arabischen Ländern wird der Dschilbab mit einem Niqab genannten Gesichtsschleier kombiniert. In Pakistan und Afghanistan wird die Burka getragen.
Woher kommt das Kopftuchgebot?
Das Kopftuch ergibt sich daher nicht aus dem Koran, sondern erklärt sich aus regionaler Kultur und Tradition. Auch finden sich Überlieferungen des Propheten Mohammed (Hadithe), die sich zur Bedeckung von Frauen äußern. Wie sie interpretiert werden und welchen Stellenwert sie haben, hängt vom Gläubigen ab.
Was bedeutet der Hijab?
Hijab ist die englische Transkription von arabisch حِجَاب und bezeichnet: Hidschab, im engeren Sinne ein islamisches Kopftuch, im weiteren Sinn jedes Kleidungsstück, das dazu dient, das Gebot der Abschirmung zu erfüllen – wie Schleier, Niqab oder die Burka.
Wann wurde das Kopftuchverbot eingeführt?
In Frankreich ist seit der Verabschiedung des Gesetzes zur Trennung von Staat und Kirche im Jahr 1905 der Laizismus offizielle Staatsdoktrin.
Wieso Burka Verbot?
Am 11. Juli 2017 erklärte auf eine Klage zweier Frauen hin der EGMR ein in Belgien geltendes Verbot der Vollverschleierung im öffentlichen Raum für rechtens. Ein solches Verbot sei „für eine demokratische Gesellschaft notwendig“; die „Rechte und Freiheiten“ Dritter würden damit geschützt.
Warum sollten Lehrerinnen kein Kopftuch tragen dürfen?
Zuvor hatte das Bundesarbeitsgericht entschieden, das in dem Gesetz verankerte pauschale Kopftuchverbot für Lehrerinnen verstoße gegen die Verfassung. Die Frau sei wegen ihrer Religion diskriminiert worden, entschied nun das Bundesarbeitsgericht.
Warum Kopftuchverbot am Arbeitsplatz?
Arbeitgeber dürfen unter Umständen ein Kopftuch-Verbot am Arbeitsplatz erlassen. Die Richter erklärten, das Verbot von religiösen oder politischen Symbolen könne durch das Bedürfnis des Arbeitgebers gerechtfertigt sein, den Kunden und Kundinnen ein Bild der Neutralität zu vermitteln oder soziale Konflikte zu vermeiden.
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