Wie Gehalt begründen?
Begründe deinen Gehaltswunsch stets mit guten Argumenten, wie Zusatzqualifikationen, Sprachkenntnissen und Arbeitserfahrungen. Wenn du nach deinem vorherigen Gehalt gefragt wirst, dann sag die Wahrheit – Lügen werden schnell enttarnt und sind ein absolutes Ausschlusskriterium.
Was kann man im Arbeitsvertrag verhandeln?
Arbeitgeberleistungen können Sie ebenfalls im Arbeitsvertrag verhandeln. Punkte dabei können Zuschuss für Fitnessclubs, Sachzuwendungen wie Spritgutscheine, Kindergartenzuschüsse oder Zuzahlungen für Zusatzversicherungen sein.
Wie kann man besser verhandeln?
Erfolgreich verhandeln: Mit diesen Tipps klappt’sPlanen Sie genügend Vorbereitung ein. Sehen Sie durch die Augen Ihres Verhandlungspartners. Stellen Sie möglichst viele Fragen. Legen Sie Ihre Mindest-Vorstellung fest. Machen Sie das Thema wichtig und aktuell. Bleiben Sie beim Thema. Machen Sie keine konkreten Angebote.
Wie wichtig ist die Berufsbezeichnung im Arbeitsvertrag?
Das Herzstück des Arbeitsvertrags ist die Tätigkeitsbeschreibung: Sie sollte nicht nur eine Berufsbezeichnung enthalten, sondern eine genaue Beschreibung Ihrer Aufgaben.
Was darf nicht in einem Arbeitsvertrag stehen?
Konkurrenzklausel / nachvertragliches Wettbewerbsverbot. Vertragsstrafe, z.B. Summe, die der Arbeitnehmer zahlen muss, wenn er nicht zur Arbeit antritt. Schlussbestimmungen / Sonstige Vereinbarungen, z.B.: Änderungen des Arbeitsvertrages sind schriftlich festzuhalten.
